13 ago - Bologna
Ständler International Italia
Per conto di una consolidata realtà operante nel settore DOLCIARIO ricerchiamo:
BOLOGNA - INDUSTRIA DOLCIARIA - HR MANAGER (m/f)
La posizione, a diretto riporto dell'alta direzione, avrà la responsabilità di presidiare in modo integrato i processi di gestione e sviluppo del personale, organizzazione, relazioni sindacali, amministrazione del personale e compliance HR, rappresentando un punto di riferimento affidabile per dipendenti, responsabili e direzione.
Principali responsabilità:
- coordinamento di recruiting, inserimento e onboarding;
- gestione della formazione interna e dei relativi fornitori;
- coordinamento delle iniziative di sviluppo, valutazione delle competenze e crescita competente;
- presidio delle relazioni sindacali, dell'applicazione del CCNL e delle principali tematiche di diritto e amministrazione del lavoro;
- garantire l'aggiornamento delle procedure rispetto alla normativa su lavoro, privacy, salute e sicurezza, trasparenza retributiva e nuove disposizioni europee,
con il supporto dei consulenti specialistici;
- sviluppo e aggiornamento di procedure organizzative e policy;
- coordinamento dello studio paghe esterno e controllo dei flussi relativi a presenze, ferie, permessi, straordinari, assunzioni, trasformazioni e cessazioni.
Requisiti richiesti:
- ha maturato un'esperienza consolidata in ruoli HR manageriali presso aziende preferibilmente produttive;
- conosce la normativa del lavoro e sa governare, con il supporto dei consulenti, gli adempimenti e le procedure di compliance HR;
- ha operato a diretto contatto con Direzione Generale;
- si distingue per capacità relazionale, affidabilità e riservatezza.
Si offrono:
- assunzione diretta da parte dell'azienda a tempo indeterminato;
la possibilità di entrare in un contesto aziendale solido e strutturato con ruolo di responsabilità.
Sede di Lavoro
Bologna.
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