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Impiegato/A Hr

Pubblicato il 13-08-2026 - Staff - Agenzia Per Il Lavoro in Roma

Staff S.P.A., Agenzia per il Lavoro – Filiale di Genova, ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare un/una HR Generalist .
La risorsa entrerà a far parte dell'ufficio Risorse Umane e si occuperà principalmente della gestione amministrativa del personale, rappresentando un punto di riferimento operativo per le attività quotidiane. Attività principali:
Gestione amministrativa del personale (assunzioni, proroghe, cessazioni, variazioni contrattuali e relativa documentazione);
Interfaccia conil consulente del lavoro per la trasmissione delle informazioni necessarie all'elaborazione delle paghe;
Gestione dei rapporti con le Agenzie per il Lavoro;
Monitoraggio delle principali scadenze amministrative;
Supporto nella gestione quotidiana del personale e interfaccia con i responsabili di produzione;
Supporto occasionale alle attività di ricerca e selezione.
Requisiti richiesti:
Esperienza, anche breve, maturata in ambito amministrazione del personale o HR;
Preferibile provenienza da aziende strutturate nel settore alimentare;
Buona conoscenza del pacchetto Office,



in particolare Excel;
Precisione, organizzazione e capacità di gestire contemporaneamente più attività;
Attitudine proattiva, rapidità di apprendimento e buone capacità relazionali.
Si offre:
Contratto iniziale a tempo determinato con concrete prospettive di inserimento affidabile;
Orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì, dalle 8:30 alle 17:30;
Inquadramento al 4° o 5° livello del CCNL Alimentari Piccola Industria - CNEL E018, commisurato all'esperienza maturata;
Fascia di RAL indicativa: 24.000 € – 29.000 € .
Sede di lavoro: Genova.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.P.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità d

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