Recruiter settore assicurativo

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7ejykx

Mansione

Randstad Italia, filiale di Monza - Specialty Office, ricerca per notevole e solida realtà aziendale operante nel settore assicurativo una figura di:Junior Recruiter (Anche Senza Esperienza)

Sei una persona dinamica, con ottime doti relazionali e hai voglia di metterti in gioco nel mondo delle Risorse Umane? Questa è l'opportunità giusta per avviare la tua carriera

Cosa si offre?

Inquadramento: Contratto a tempo determinato iniziale, finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato.

Retribuzione: RAL di 20.000€ + un interessante piano provvigionale/variabile strettamente legato al numero di inserimenti effettuati.

Formazione: Percorso di inserimento strutturato e affiancamento costante.

Ambiente di lavoro: Dinamico, meritocratico e in forte crescita.

Sede di lavoro: Monza zona centrale

Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì.

Responsabilità

Affiancato/a dal Team HR, ti occuperai della gestione dell'intero processo di selezione per il potenziamento della rete commerciale e degli uffici interni. In particolare:




- Pubblicazione degli annunci di lavoro sui principali canali di reclutamento.
- Screening dei curricula e conduzione di colloqui conoscitivi e di selezione.
- Creazione di una pipeline di candidati in linea con le esigenze aziendali.
- Supporto nell'onboarding e nell'inserimento dei neo-assunti.

Competenze

Quali requisiti cerchiamo?
- Titolo di studio: Diploma di scuola secondaria superiore (requisito minimo).
- Esperienza: Anche senza esperienza nel ruolo L'azienda offre un percorso di formazione completo.
- Nice to have: Costituirà un forte plus aver maturato una breve esperienza (anche di stage) presso un'APL (Agenzia per il Lavoro).
- Soft Skills: Ottime capacità comunicative, empatia, orientamento al risultato e forte motivazione a lavorare per obiettivi.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 19

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