Introduzione Tutte le competenze, le qualifiche e l'esperienza necessarie per un candidato di successo sono elencate nella seguente descrizione.Ogni esperienza d'acquisto inizia anche grazie a te.
Se cerchi un ruolo manageriale e a contatto con i team di più Punti Vendita, questa è l'occasione potrebbe essere la tua occasione.
La posizioneCome Area Manager in Lidl Italia sei il punto di riferimento per 4‐5 Punti Vendita: ogni tua decisione ha un impatto concreto sull'esperienza della clientela.
Attraverso il tuo lavoro garantisci un'esperienza d'acquisto facile, piacevole e di qualità, coordinando i team, monitorando le performance e creando un ambiente di lavoro positivo e stimolante.
Ecco in che modo potrai fare la differenza, ogni giorno:
- Gestirai 4‐5 Punti Vendita nella zona geografica che ti verrà assegnata al termine del periodo di formazione.
- Guiderai un team composto da 80‐100 persone, valorizzando ogni talento e creando un ambiente di lavoro fondato sull'ascolto e il supporto reciproco.

- Collaborerai con gli Store Manager per sviluppare strategie commerciali mirate, con l'obiettivo di garantire risultati concreti e un servizio sempre all'altezza delle aspettative della clientela.
- Monitorerai gli indicatori di performance per definire obiettivi sfidanti e aiuterai i tuoi team a raggiungerli.

Il profilo ricercatoCome Area Manager in Lidl Italia, ti distingui per la capacità di gestire e motivare il team e assicurare il raggiungimento degli obiettivi commerciali.
Ecco i requisiti e le qualità che cerchiamo:
- Hai una laurea a indirizzo economico/gestionale.
- Hai esperienza consolidata nella gestione e nel coordinamento di team, preferibilmente nel settore della GDO.
- Possiedi ottime doti manageriali e di leadership, unite a un approccio proattivo per guidare team e risultati, anche nelle sfide più complesse.
- Hai una mente analitica e non perdi mai la visione d'insieme per prendere decisioni efficaci.
- Sei disponibile a spostarti e ti adatti alle

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