IT & Process Automation Specialist
Pubblicato il 13-08-2026 - NEWATT in Italia
IT & Process Automation Specialist Cerchi un ruolo in cui la tecnologia non sia semplice supporto, ma un motore di innovazione? In Newatt crediamo che i processi, l'automazione e le persone facciano la differenza. Per questo siamo alla ricerca di un IT & Process Automation Specialist che affianchi il nostro CTO nello sviluppo dei sistemi informativi e nell'evoluzione tecnologica dell'azienda. Dopo una prima fase di affiancamento, avrai sempre maggiore autonomia fino a diventare un punto di riferimento nella gestione dei progetti IT e dell'automazione aziendale. Di cosa ti occuperai ✅ Sviluppare applicazioni e strumenti interni (Python, database e API) ✅ Analizzare i processi aziendali e progettare nuove automazioni ✅ Collaborare con fornitori e partner tecnologici per l'evoluzione dei sistemi informativi ✅ Partecipare a progetti di integrazione tra software e piattaforme cloud ✅ Supportare i colleghi nella gestione delle principali esigenze IT Chi stiamo cercando Cerchiamo una persona curiosa,
orientata al problem solving e con una forte attitudine a comprendere e migliorare i processi aziendali. Sono richieste: buona conoscenza di Python e SQL ; ottima padronanza di Excel (VBA costituisce un plus); familiarità con API REST, database relazionali e automazione dei processi; conoscenze di base di reti, sicurezza informatica e ambienti cloud. Cosa offriamo Entrerai in una realtà in forte crescita, dove la tecnologia è parte integrante della strategia aziendale. Lavorerai a stretto contatto con il CTO, seguendo progetti concreti e trasversali, con un percorso di crescita intenso e meritocratico che ti porterà, nel tempo, a gestire in autonomia sistemi, progetti e partner tecnologici. Se cerchi un'opportunità che ti permetta di crescere rapidamente, assumere responsabilità sempre maggiori e contribuire concretamente all'evoluzione tecnologica di un'azienda in resistente crescita, inviaci il tuo CV. Sede di lavoro: Vezza d’Alba (CN) Inquadramento e retribuzione L’inquadramento