Planner o resp pianificazione produzione
Pubblicato il 13-08-2026 - Wyser in Italia
Per gruppo multinazionale specializzato nella creazione di packaging di lusso in cartone per profumi, cosmetica, moda, wine & spirits, ricerchiamo – per il potenziamento dell'area Pianificazione – una risorsa per il ruolo di: PLANNER O RESPONSABILE PIIANIFICAZIONE DELLA PRODUZIONE – Cartotecnica / Luxury Rigid Box (Sede: zona Novara. Orario flessibile. No SW) A riporto del Responsabile della Pianificazione, la risorsa si occuperà della programmazione delle attività produttive relative alle lavorazioni di cartotecnica e packaging di lusso, garantendo la corretta sequenza delle fasi, l'ottimizzazione dei reparti e il rispetto delle esigenze del cliente. Il ruolo prevede interazione costante con prestampa, stampa, nobilitazioni, fustellatura e incollatura, oltre che con produzione e qualità. Attività principali Pianificazione e schedulazione delle lavorazioni su tutte le fasi produttive: prestampa → stampa (offset/litografia) → stampa a caldo → fustellatura → incollatura. Analisi delle priorità in base alle esigenze del cliente,
alle tempistiche concordate e alla capacità produttiva. Ottimizzazione dei carichi di lavoro dei reparti, con attenzione a efficienza, saturazione e riduzione dei tempi morti. Coordinamento con i reparti produttivi e confronto tecnico con gli stampatori Monitoraggio dell'avanzamento delle commesse e gestione delle criticità operative. Aggiornamento costante dei sistemi di pianificazione e della reportistica interna. Supporto alla Direzione nella definizione dei piani di produzione nei periodi di picco stagionale. Interfaccia con commerciale, customer service e qualità per garantire coerenza tra richieste cliente e capacità produttiva. Requisiti Ricoprire/aver ricoperto il ruolo di Planner con provenienza obbligatoria da uno dei seguenti settori: grafico / cartotecnico produttori di packaging stampato (scatole, astucci, imballi in carta/cartone) adattabile stampato Sulla base dell'esperienza sarà previsto un percorso di crescita che per le risor