HR Talent Acquisition

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Iliad è un operatore di telecomunicazioni che si distingue per un approccio centrato sulle persone, con valori di trasparenza e fiducia. Con oltre 11 milioni di utenti, miriamo a guidare la transizione digitale in Italia.

Responsabilità

Supportare i processi di selezione per diversi profili aziendali

Pubblicare annunci e utilizzare i principali canali di sourcing e recruiting

Effettuare screening dei CV e il primo contatto con le persone candidate

Supportare l’organizzazione e la gestione dei colloqui

Contribuire a garantire un’esperienza positiva e inclusiva durante tutto il processo di selezione

Collaborare al monitoraggio dei KPI di recruiting

Supportare attività e progetti di Employer Branding

Requisiti

Stai conseguendo o hai conseguito una laurea in discipline umanistiche, economiche o affini

Hai interesse per il mondo HR, Talent Acquisition e Recruiting

Buone capacità organizzative e relazionali

Approccio proattivo,



velocità di apprendimento e orientamento al lavoro di squadra

Buona conoscenza del pacchetto Office

Conoscenza della lingua inglese (nice to have)

Conoscenza di strumenti digitali per il recruiting (es. LinkedIn Recruiter, Workday) (nice to have)

Benefici

~ Lavoro flessibile: fino a 8 giorni al mese in smart‑working

~ Premio mobilità per spostamenti casa‑lavoro

~ Ticket giornalieri per pranzo e spesa, anche da remoto

~ Contributo biennale per l’acquisto o la riparazione dello smartphone

~5 sedute gratuite per psicoterapia tramite la piattaforma UnoBravo

~ Assicurazione sanitaria per te e il tuo nucleo familiare, con network di convenzioni

~ Utilizzo del welfare annuale per una vasta gamma di servizi per il benessere e il tempo libero

~ Rimborso delle ricariche telefoniche
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