13 ago - Italia
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In un contesto dedicato al miglioramento della vita quotidiana, c'è bisogno di un Responsabile amministrativo e delle risorse umane per gestire le attività operative della struttura. Responsabilità Gestione amministrativa e finanziaria Sviluppo e implementazione di politiche HR Gestione dei processi di recruiting e selezione del personale Gestione delle relazioni sindacali e degli accordi collettivi Assicurare il rispetto delle normative vigenti in materia di lavoro Pianificazione e gestione delle attività di formazione e sviluppo del personale Elaborazione dei budget HR Requisiti Ottima conoscenza delle normative del lavoro e della gestione amministrativa Capacità di relazione interpersonale e gestione di conflitti Abilità organizzative e problem‐solving Esperta conoscenza delle pratiche HR e delle tecniche di recruiting Capacità di lavorare in team e sotto pressione Orientamento al risultato e alla soddisfazione del cliente interno Offerta Inserimento tempo pieno con contratto di durata determinata Presenza di un riferimento interno per le attività assegnate Le attività vengono apprese direttamente nello svolgimento lavorativo Valutazione aperta a candidati con diploma recente Posizione: Rome, Italy #J-18808-Ljbffr
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