EXECUTIVE INTERIM MANAGER

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GEDI , società di Executive Search & Interim Management, ricerca per una società di ingegneria che opera in mercati verticali ad altissima criticità, dove l'affidabilità e la conformità agli standard internazionali sono requisiti mandatori, un/una: Il/la Manager, in stretta collaborazione con il CEO, affiancherà il management nella transizione da azienda orientata alla pura ingegneria a realtà industriale integrata. Sarà coinvolto nella pianificazione delle nuove idee produttive; nella definizione degli investimenti in macchinari (CAPEX) per i nuovi laboratori elettronici e nell'impostazione totale dei nuovi processi manifatturieri, minimizzando i rischi legati alla mancanza di esperienza interna. Laurea in Ingegneria Elettronica,



Aerospaziale o Meccanica; Solida esperienza nel settore dell'elettronica applicata alla Difesa o all'Aerospazio; Comprovata capacità di progettare layout di laboratori elettronici e seguire le fasi di industrializzazione; Competenze nella selezione e acquisto di macchinari industriali specifici per l'elettronica (macchine pick&place;, forni di rifusione, sistemi di ispezione ottica AOI o Raggi X, strumentazione RF); Abitudine a operare in strutture snelle, dove il manager deve essere sia stratega sia esecutore, lavorando a stretto contatto con la proprietà e con i team di ingegneria. Capacità di fare trasferimento tecnologico e formativo verso il personale interno, strutturando le competenze del futuro team di produzione. Durata prevista dell'incarico: 12 mesi con possibilità di rinnovo Compenso: Rapportato ad una RAL annuale di € 120k + premio L'offerta di lavoro è rivolta a persone di entrambi i sessi. Se interessati allegare il proprio cv con specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.

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