Transmission and driveline design team leader

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Riferimento: JN-022026-6953278 Pubblicato il: 2026-02-20 Luogo: Torino e provincia, Italia, ITSalario: 50000 - 60000 /anno Tipo di contratto: Tempo pieno Azienda: Michael Page Settore: Engineering & Manufacturing Settore/Ruolo: Engineering Design and R&DSettore;: Industrial / Manufacturing Dove: Torino e provincia Tipo di contratto: Indeterminato Nome del consulente: Cinzia Passini Numero dellofferta: JN-022026-6953278 Flessibilità: Smart Working/Ibrido Guiderai un team altamente qualificato e specializzato Ruolo tecnico-strategico chiave nello sviluppo di sistemi di trasmissione Azienda Il nostro Cliente è una Azienda industriale italiana di riferimento nel proprio settore, specializzata nello sviluppo di soluzioni avanzate per la mobilità, con una lunga tradizione ingegneristica e un forte radicamento sul territorio nazionale. L'azienda si trova in una fase di rilevante crescita ed espansione, sostenuta da un portafoglio progetti in costante aumento, investimenti significativi in tecnologie d'avanguardia e l'introduzione di nuove piattaforme per veicoli ad alte prestazioni. Siamo stati incaricati di trovare un/una Transmission and Driveline Design Team Leader.

Offerta La figura ricercata avrà la responsabilità di coordinare e sviluppare un team di ingegneri impegnati nella definizione, progettazione e validazione dei sistemi di Transmission & Driveline destinati a powertrain ad alte prestazioni, sia convenzionali sia ibridi (architettura seriale o parallela).

Il ruolo prevede la supervisione dell'intero ciclo di sviluppo, dalla fase concettuale fino all'industrializzazione, assicurando qualità, coerenza tecnica e rispetto degli obiettivi di progetto. La risorsa si occuperà di:





Analizzare i requisiti tecnico-funzionali dei progetti e guidare lo sviluppo dei sistemi di trasmissione e driveline lungo tutte le fasi, dal concept all'avvio produttivo.

Revisionare e approvare disegni tecnici, documentazione, ordini materiali e richieste di deviazione emesse dal team.

Applicare la conoscenza sulla funzionalità di sistemi di trasmissione automatici (per esempio cambi automatici a convertitore di coppia, Power Shift, Dual clutch...) alla relazione alla missione del veicolo Coordinare la sperimentazione dei sistemi di trasmissione su banco prova e su veicolo.

Coordinare le attività di calibrazione e messa a punto su veicolo e guidare il problem solving in relazione ai guasti e/o problemi funzionali.

Sviluppare e far crescere le competenze del team, garantendo standard qualitativi elevati nelle deliverable tecniche.

Valutare budget, risorse e attività necessarie al raggiungimento degli obiettivi di progetto per l'area Transmission & Driveline.

Fornire aggiornamenti periodici alla leadership sullo stato di avanzamento dei progetti.

Gestire le relazioni tecniche con i principali fornitori di sistemi di trasmissione.

Curare gli aspetti amministrativi e organizzativi legati alla gestione dei progetti e del team. Competenze ed esperienza Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica, Autoveicolo o Aerospaziale. Solida esperienza nella progettazione di sistemi di trasmissione; è considerata un plus l'esposizione ai sistemi di propulsione completi.

Esperienza pregressa nella gestione di team tecnici (requisito imprescindibile). Spiccata capacità di leadership, orientamento ai risultati, autorevolezza tecnica e agilità nel problem solving Completa l'offerta Salary Package: 50.000 - 60.000 + variabile, assicurazione sanitaria, mensa Ottima opportunità di carriera.

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