RAMS Engineer
Pubblicato il 13-08-2026 - Capgemini in Roma
RAMS EngineerIn Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di talenti dell’ingegneria, scienza e tecnologia per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva-vita, le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi, offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori. Unisciti a noi per una carriera ricca di opportunità, dove potrai fare la differenza, in un ambiente in cui ogni giorno è unico.IL TUO RUOLOCome Rams Engineer in Capgemini Engineering ti occuperai di eseguire analisi di affidabilità, disponibilità, manutenibilità e sicurezza dei sistemi e dei loro componenti.In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività:Definizione e gestione dei requisiti RAMS e stabilire piani di analisi per progetti specifici.Conduzione di studi di: Affidabilità (FMEA, FMECA, RBD), Disponibilità (analisi operative, scenari di esercizio), Manutenibilità (MTTR, LCC, Maintenance Concept), Sicurezza (Hazard Analysis, FHA, PHA, SHA).Redazione della documentazione RAMS (report tecnici, safety case, RAMS case).Supporto alle attività di design review, validazione e verifica del sistema.Verificare la conformità dei dossier tecnici alle normative e agli standard tecnici applicabili.LE TUE CARATTERISTICHEMetodologie: Familiarità con la progettazione di sistemi tecnologici complessiDNA Capgemini: Fiducia e Spirito di SquadraSkill tecniche:Buona conoscenza dei principi RAMS e del ciclo di vita dei sistemi complessiBuona conoscenza di metodologie avanzate come FMEA (Failure Mode and Effects Analysis), FMECA (Failure Mode, Effects, and Criticality Analysis), FTA (Fault Tree Analysis e e Hazard Analysis, Reliability Block Diagram (RBD).Buona conoscenza delle normative di riferimento.Capacità di redazione di documentazione tecnica strutturata.Note: È richiesta una laurea specialistica in Ingegneria Aerospaziale, Meccanica,
Elettrica, Elettronica, Biomedica. Ottima conoscenza della lingua inglese (B2/C1).PERCHÉ TI PIACERÀ LAVORARE CON NOIRiconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti.Avrai l’possibilità di lavorare su progetti ingegneristici altamente sfidanti e multidisciplinari, utilizzando strumenti e tecnologie all’avanguardia (CAD/CAE, 5G, elettronica avanzata) e beneficiando del supporto di una comunità globale di oltre 25.000 ingegneri, con percorsi di apprendimento dedicati, Engineering Academy e possibilità di crescita verso ruoli di specializzazione tecnica avanzata e guida progettuale.Location: Roma, Pisa,Torino – modalità di lavoro in sedeTipo di contratto: contratto a tempo indeterminatoInquadramento: CCNL Commercio 3 Livello/2 LivelloMansione:
Associate Products Systems Engineer/Products Systems EngineerRetribuzione annua lorda (RAL):da € 27.746 a € 30.825 per un 3° livelloda € 31.720 a € 40.150 per un 2° livelloLa fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva.Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso.La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere.SUL GRUPPO CAPGEMINICapgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell’AI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all’AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa. Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro.Make it real. | ora!L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.#LI-Onsitebr#J-18808-Ljbffr