Coordinatore IEFP

13 ago - Bergamo
Fondazione Enaip Lombardia

**Enaip Lombardia per la sede **di **Bergamo** cerca una risorsa esperta da inserire** **come **Coordinatore/trice IeFP **(formazione professionale)** **che si occupi del coordinamento gestionale, organizzativo e didattico dei percorsi di formazione per la sede di Bergamo.
In stretta collaborazione con il direttore dell’area di Bergamo, la risorsa sarà responsabile dei seguenti aspetti: - Progettazione didattica dei corsi IeFP della sede di Bergamo, comprese le attività riguardanti i percorsi di apprendistato di I livello e quelle relative al contrasto della dispersione formativa, occupandosi dell'analisi del fabbisogno e dell'elaborazione del piano formativo;
- Promozione e gestione del processo di innovazione continua della didattica e della riprogettazione della stessa in base alla nuova normativa nazionale relativa alla riforma tecnico-professionale;
- Coordinamento organizzativo dei servizi e delle misure necessarie per rispondere alle esigenze di funzionamento dei corsi, incluse le attività dei tutor e dei docenti di sede. **Sede di lavoro**: Bergamo **Competenze richieste**
**Requisiti per il ruolo e Titolo di studio**
- Laurea (triennale o magistrale) con esperienza professionale diversificata in ambito formativo/orientativo o dei servizi o in attività analoghe in altri settori **Competenze specifiche**
- Conoscenza ed esperienza precedentemente maturata in ambito delle IeFP
- Conoscenza approfondita delle normative di riferimento del settore (ad esempio: IeFP, Riforma Valditara,



normativa scolastica)
- Conoscenza dei principi e dei metodi per la progettazione formativa e curricolare
- Capacità di analisi dei contesti e delle linee di sviluppo del settore
- Conoscenza del funzionamento dei portali di Regione Lombardia di riferimento (ad esempio SIUF) **Competenze trasversali**
- Capacità di programmazione e organizzazione di piani e attività per team multidisciplinari
- Capacità di mettere a punto e sviluppare specifici obiettivi
- Programmare il lavoro definendo priorità, organizzazione e tempi di realizzazione
- Proattività nel perseguire obiettivi anche elaborando soluzioni innovative
- Propensione all’innovazione didattica e tecnologica
- Capacità di problem setting e problem solving
- Capacità di coordinamento e di funzionamento snello di un team di circa 40 persone tra docenti e tutor
- Eccellenti capacità comunicative e relazionali
- Capacità di interfacciarsi efficacemente con le differenti funzioni interne ad Enaip
- Capacità di ascolto e di lettura delle esperienze in ottica di orientamento professionale e di vita
- Capacità empatica e di mediazione delle istanze
- Forte orientamento etico all’attuazione della mission di Enaip **Tipo di contratto**: Si offre un contratto subordinato del CCNL Formazione Professionale. L'effettiva esperienza e le competenze saranno decisive per determinare la forma specifica (indeterminata o determinata). **Disponibilità**: Ottobre 2024

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