Struttura aziendale operante nel comparto della vendita al dettaglio inserisce una risorsa all’interno dell’ufficio del personale per attività di supporto nella gestione amministrativa e organizzativa delle pratiche HR. La figura collabora con i referenti interni nelle attività connesse alla documentazione del personale, all’aggiornamento dei dati e al supporto operativo dei processi di inserimento, contribuendo alla corretta gestione delle procedure interne dedicate alle risorse umane. Attività previste
- Gestione e verifica dei documenti collegati ai rapporti di lavoro e alle pratiche del personale
- Predisposizione della documentazione necessaria per assunzioni, inserimenti e aggiornamenti contrattuali
- Aggiornamento dei dati dei dipendenti nei sistemi informatici aziendali e controllo della correttezza delle informazioni archiviate

- Collaborazione nella gestione delle procedure di ingresso delle nuove risorse e nella raccolta dei documenti richiesti. Requisiti richiesti
- Diploma di scuola secondaria superiore
- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici, con particolare riferimento a Word, Excel e posta elettronica
- Precisione nella gestione documentale e attenzione ai dettagli
- Buona capacità organizzativa e metodo nello svolgimento delle attività d’ufficio
- Riservatezza nella trattazione di dati personali e informazioni interne
- Predisposizione alla collaborazione con uffici amministrativi e referenti operativi. Offerta e vantaggi
- Contratto a tempo determinato di 6 mesi
- Orario full time dal lunedì al venerdì
- Affiancamento operativo nelle procedure interne e nelle attività dell’ufficio del personale. Sede di lavoro: Napoli.

Addetto/a Risorse Umane

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