Barista- Turno Serale
Pubblicato il 13-08-2026 - Umana in Gemona del Friuli
Umana S.p.A. cerca BARISTI PER TURNO SERALE per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai di gestire il banco bar durante il turno serale, preparando e servendo bevande calde e fredde, cocktail e stuzzichini. Sarai responsabile dell'accoglienza dei clienti, della pulizia e dell'ordine del locale. Avrai la possibilità di lavorare in un ambiente agile e stimolante, dove la soddisfazione del cliente è al centro dell'attenzione. Responsabilità: - Gestione del banco bar: dovrai preparare e servire bevande calde e fredde, cocktail e stuzzichini.
- Accoglienza clienti: sarai il primo punto di contatto con i clienti, dovrai accoglierli con cortesia e professionalità.
- Pulizia e ordine del locale: dovrai garantire la pulizia e l'ordine del locale, rispettando le norme igienico-sanitarie.
- Gestione della cassa: dovrai gestire le transazioni di vendita, accettare i pagamenti e rendere il resto. Requisiti: - Esperienza pregressa in ruolo analogo
- Conoscenza delle tecniche di preparazione delle bevande
- Buone capacità di relazione e comunicazione
- Disponibilità a lavorare su turni, anche serali e festivi
- Conoscenza delle norme igienico-sanitarie
- Capacità di lavorare in team
- Attenzione al dettaglio
- Conoscenza della lingua inglese **_
- C.C.N.L._**_: Pubblici esercizi_ **_ ORARIO_**_: dalle 17.00 alle 00.00 dal martedì alla domenica_ **_ FASCIA DI RETRIBUZIONE_**_: 23.000 € - 25.000 €._ **_ BENEFIT_**_: Oltre al trattamento economico previsto per la posizione, il rapporto di lavoro in somministrazione dà accesso, secondo i requisiti previsti, al sistema di welfare, bilateralità e tutele dedicato ai lavoratori somministrati_ Umana S.p.A. Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 - SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro. Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.