CFO - Financial Services

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Azienda Il nostro cliente è un gruppo in forte crescita che opera a livello nazionale ed europeo attraverso progetti di investimento e attività di consulenza, con un focus su iniziative in infrastrutture, energia, rigenerazione urbana, transizione digitale, sanità e turismo. coordinare la definizione del Piano Industriale pluriennale, del budget annuale e degli altri strumenti di pianificazione strategica ed operativa del Gruppo; contribuire alla strutturazione ottimale e all'efficiente operatività del controllo di gestione e reporting del Gruppo, della capogruppo e delle singole società controllate; coordinare i referenti interni alla funzione AFC e i consulenti esterni, promuovendo una cultura orientata al miglioramento continuo e ai risultati; sviluppare e implementare strategie finanziarie efficaci e coerenti per la gestione della liquidità del Gruppo; supervisionare la gestione delle sedi e delle infrastrutture aziendali; garantire la compliance normativa, fiscale e civilistica di ogni attività della Funzione AFC e presidiare i rischi operativi (assicurazioni, gestione fornitori e IT); Competenze ed esperienza Laurea con ottimi voti in Economia, Ingegneria Gestionale, Finanza o affini; almeno 20 anni di esperienza come Responsabile AFC o in ruoli amministrativi e finanziari di responsabilità in Società o Gruppi con più di 40 dipendenti; solide competenze di contabilità, finanza aziendale,



bilancio e controllo di gestione; principi contabili IFRS e ITA GAAP; provenienza dal settore finanziario è considerato un plus; esperienza nella gestione di ERP e strumenti di reporting; competenze nelle tecniche di allocazione, gestione e rendicontazione del rendimento e rischio del capitale all'interno di un gruppo e delle sue business units. forti capacità analitiche, orientamento strategico e leadership; spirito imprenditoriale, propositivo e creativo; attitudine alla semplificazione e a concentrarsi sulle soluzioni e non solo sull'analisi dei problemi; buona padronanza della lingua inglese. fare un'esperienza in un Gruppo che da anni cresce a ritmi elevati grazie alla propria capacità innovativa e forte attenzione alle esigenze dei clienti; lavorare in un Gruppo che sviluppa progetti d'impatto su tematiche all'avanguardia; rafforzare il proprio network professionale in un contesto di alto profilo; lavorare in un ambiente di lavoro dinamico, con un buon clima aziendale, altamente qualificato che valorizza le caratteristiche di ogni individuo e premia l'intraprendenza; contratto di lavoro dipendente a tempo indeterminato. Remunerazione e inquadramento in relazione all'esperienza professionale, ma associata a importante componente variabile e buon sistema di welfare.

Compensation variabile, piano welfare, auto in uso promiscuo

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