AUDIO MASTER MERANO

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Ti piacerebbe fare la differenza nella vita degli altri? Stiamo cercando professionisti appassionati e spinti dalla loro grande ambizione. Grazie alla formazione e allo sviluppo di alta qualità, potrai imparare, crescere e migliorare ogni giorno.

AudioNova fa parte del Gruppo Sonova, multinazionale svizzera fondata nel 1947; La nostra azienda nasce da un’esigenza comune. Fare la differenza in modo positivo nella vita delle persone. I clienti sono persone prima di ogni altra cosa.

Insieme, facciamo in modo che riacquistino una parte essenziale della loro vita, permettendogli di tornare a viverla appieno . Diagnosi del problema uditivo e counselling finalizzato all’applicazione della miglior soluzione possibile per il Cliente Fitting degli apparecchi acustici, tramite l’utilizzo di software di ultima generazione Cura del Cliente post applicazione Verifica e supporto all’organizzazione dell’attività operativa del Centro acustico Laurea in tecniche Audioprotesiche (L/SNT 03) Iscrizione ed abilitazione all’Ordine professionale degli Audioprotesisti Spiccate doti di negoziazione commerciale Formazione continua e personalizzata per l’approfondimento delle competenze audiologiche e commerciali, focalizzata allo sviluppo delle competenze trasversali al ruolo di Audioprotesista Un ambiente di lavoro vivace,



strutturato e mirato all’eccellenza Retribuzione e Benefit Contratto di lavoro subordinato a tempo determinato o indeterminato (sarà valutato in sede di colloquio, in base all’esperienza della risorsa) CCNL Commercio e Terziario CNEL H011 – 3° Livello Orario Full-Time (38 ore settimanali) Retribuzione Lorda Annua fissa compresa tra €28.000 e €31.000, commisurata all’esperienza Welfare aziendale dedicato al benessere delle persone, comprensivo di supporto psicologico e credito welfare. Concrete opportunità di crescita professionale all’interno di una realtà in forte sviluppo Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903⁄77 e 125⁄91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215⁄03 e 216⁄03 .

I candidati ambosessi (D.We collaborate with people of diverse backgrounds to win with the best team in the market place. We guarantee every person equal treatment in regard to employment and opportunity for employment, regardless of a candidate’s ethnic or national origin, religion, sexual orientation or marital status, gender, genetic identity, age, disability or any other legally protected status.

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