Assistant manager training & talent

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Riferimento: JN-052026-7028786 Pubblicato il: 2026-06-03 Luogo: Milano e provincia, Italia, ITSalario: 36000 - 40000 /anno Tipo di contratto: Tempo pieno Azienda: Michael Page Consulente: Francesca Cottini Vuoi essere protagonista nello sviluppo delle persone e della cultura aziendale?Cerchiamo una figura HR con esperienza nel settore hotellerie Azienda L'azienda opera nel settore Leisure, Travel &

- Tourism ed è una realtà consolidata di medie dimensioni, con una robusto attenzione alla qualità del servizio e alla valorizzazione dei talenti interni. L'organizzazione promuove un ambiente lavorativo stimolante e orientato al miglioramento continuo.

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Progettare e implementare programmi di formazione per il personale interno. Identificare e sviluppare strategie per il talent management. Collaborare con i manager per identificare le necessità formative dei dipendenti.

Monitorare e valutare l'efficacia delle iniziative di formazione. Supportare i processi di selezione e onboarding per nuovi talenti. Redigere report e analisi relativi alla formazione e allo sviluppo delle risorse umane.

Gestire il budget assegnato per le attività di formazione e sviluppo. Promuovere una cultura aziendale orientata alla crescita e all'apprendimento continuo. Competenze ed esperienza La figura ricercata ha i seguenti requisiti: Laurea in discipline economiche, risorse umane o affini.





Esperienza nel settore Leisure, Travel &

- Tourism o in ambiti correlati. Conoscenza approfondita delle metodologie di formazione e sviluppo. Competenze nella gestione di progetti HR e nella pianificazione strategica. Capacità di analisi e utilizzo di strumenti di monitoraggio delle performance. Ottime capacità di comunicazione e relazione interpersonale. Buona padronanza della lingua inglese Completa l'offerta Retribuzione tra 36.000 e 40.000 EUR.

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