14 ago - Fiumicino
boggimilano1
ph3Chi siamo /h3pBOGGI Milano è un brand italiano che unisce eleganza, qualità e spirito contemporaneo. Crediamo che la boutique sia il cuore pulsante del nostro marchio: il luogo dove stile, accoglienza e competenza si incontrano per offrire un’esperienza cliente autentica e memorabile. /ph3Ruolo /h3pCome bStore Manager /b, sarai il leader e il motore del successo della tua boutique. Guiderai il team con passione, ispirando eccellenza nel servizio e raggiungendo risultati concreti in termini di vendite, fidelizzazione e qualità dell’esperienza. Con il supporto del tuo Field Coach, tradurrai la strategia del brand in azioni quotidiane, assicurando performance elevate e un ambiente motivante e coeso. /ph3Responsabilità /h3ulliGuidare, motivare e sviluppare il team per garantire un servizio cliente premium. /liliAnalizzare KPI e risultati commerciali per migliorare performance e opportunità di vendita. /liliGestire l’attività quotidiana della boutique, assicurando ordine, immagine e standard qualitativi del brand. /liliPromuovere la cultura omnicanale e valorizzare il CRM per costruire relazioni durature con i clienti.
/liliCollaborare con il Field Coach e la sede centrale per implementare strategie commerciali, di prodotto e di formazione. /liliEssere un modello di leadership positiva e un ambasciatore dei valori del marchio. /li /ulh3Chi cerchiamo /h3ulliHai esperienza come Store Manager o Assistant Store Manager nel retail premium/luxury. /liliTi appassiona far crescere le persone e creare esperienze cliente eccellenti. /liliSei un leader carismatico, analitico e orientato al risultato. /liliHai energia, visione e desiderio di rappresentare un marchio di prestigio. /li /ulh3Cosa offriamo /h3pLavorare in BOGGI Milano significa entrare in un contesto dinamico, elegante e orientato alle persone. /ppAvrai la possibilità di guidare un team in un contesto internazionale e in espansione vestendo un ruolo chiave per la crescita del business e per la valorizzazione del brand. /ppCrediamo nel merito e nella formazione continua per supportare la crescita manageriale. /p /p #J-18808-Ljbffr
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