12 ago - Trentino-Alto Adige
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Ha conseguito una laurea in Economia Aziendale, ama assumersi responsabilità manageriali e mantiene il controllo anche nelle situazioni più complesse?
Lavora in modo strutturato, orientato alle soluzioni e desidera contribuire attivamente alla gestione finanziaria di un'azienda di successo a livello internazionale?
Per un'azienda operante a livello internazionale nel settore delle costruzioni siamo alla ricerca di una figura di
Ha conseguito una laurea in Economia Aziendale o possiede una qualifica equivalente.
Vanta una pluriennale esperienza qualificato in una posizione dirigenziale nell'ambito amministrativo e finanziario.
È una persona con spiccate capacità di leadership, promuove la crescita professionale e personale dei propri collaboratori e attribuisce grande importanza a una collaborazione aperta e improntata al rispetto reciproco.
Possiede un'ottima conoscenza della lingua tedesca e italiana.
La conoscenza dell'inglese costituisce un titolo preferenziale.
Ha conseguito una laurea in Economia Aziendale o possiede una qualifica equivalente.
Vanta una pluriennale esperienza professionale in una posizione dirigenziale nell'ambito amministrativo e finanziario.
È una persona con spiccate capacità di leadership, promuove la crescita professionale e personale dei propri collaboratori e attribuisce grande importanza a una collaborazione aperta e improntata al rispetto reciproco.
Possiede un'ottima conoscenza della lingua tedesca e italiana.
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Un ruolo dirigenziale di elevata responsabilità con ampi margini decisionali e di autonomia all'interno di un contesto internazionale, solido e in continua crescita.
Un ambiente di lavoro multiculturale caratterizzato da una cultura aziendale aperta e da processi decisionali rapidi.
Un percorso di inserimento strutturato e numerose opportunità di formazione e sviluppo professionale e personale, anche attraverso programmi di coaching individuale.
Un pacchetto retributivo competitivo, arricchito da benefit aziendali, welfare aziendale e flessibilità nell'organizzazione dell'orario di lavoro.
La stabilità, il know-how e la prospettiva di lungo periodo di un solido gruppo imprenditoriale a conduzione familiare, orientato all'innovazione e alla sostenibilità.
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