Aggiornato il 04/08/2026Opportunità di lavorare con prodotti tecnologici premium e all'avanguardiaContesto internazionale e fortemente orientato alle personeAziendaRealtà internazionale operante nel settore della tecnologia e dell'elettronica di consumo,OffertaLe responsabilità:Supportare i clienti durante il processo di acquisto, offrendo consulenza su prodotti e servizi.Gestire le richieste dei clienti, garantendo risposte tempestive ed efficaci.Fornire dimostrazioni pratiche dei prodotti per facilitarne la comprensione e l'utilizzo.Collaborare con il team per raggiungere obiettivi di vendita e soddisfazione del cliente.Mantenere aggiornate le conoscenze su prodotti e servizi del settore Tecnologia e Telecomunicazioni.Gestire eventuali problematiche post-vendita, assicurandosi della piena soddisfazione del cliente.Contribuire a un ambiente di lavoro positivo e cooperativo.Supportare attività promozionali e campagne di marketing all'interno del punto vendita.Competenze ed esperienzaCerchiamo una persona che abbia:Appartenenza alle categorie protette ai sensi dell'Art.

1 della Legge *****.Ottime capacità comunicative e relazionali.Ottime capacità di Time Management.Interesse per il settore Tecnologia e Telecomunicazioni e conoscenza di prodotti tecnologici.Attitudine al lavoro in team e orientamento al cliente.Capacità di gestire richieste in modo rapido e professionale.Disponibilità a lavorare su turni, compresi weekend e festivi.Completa l'offertaOffriamo :un contratto PT o FT 40h.Contratto a tempo determinato o indeterminato, in base alla seniority.Retribuzione annua lorda compresa tra ***** e ***** euro.**** euro annuali per corsi di formazione professionale.Sconti esclusivi su prodotti aziendali.Possibilità di partecipare a programmi di Stock Option.Puoi presentare la candidatura se il ruolo è in linea con la tua esperienza.Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge ***** (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.ConsulenteMarco GhaliJob refJN-**************

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