Associate – Concorrenza e Tutela del Consumatore

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7f248n

PedersoliGattai,

Tutti i potenziali candidati sono invitati a leggere con attenzione i seguenti dettagli prima di inviare la propria candidatura.

primario Studio Legale italiano, è alla ricerca di un professionista da inserire nel Dipartimento di Concorrenza e Tutela del Consumatore presso la sede di Milano.

La risorsa selezionata si occuperà di assistere clienti italiani e internazionali in tutte le principali aree del diritto della concorrenza, tra cui:

Notifiche di operazioni di concentrazione presso le autorità nazionali e comunitarie;

Procedimenti per intese restrittive e abuso di posizione dominante;

Consulenza in materia di pratiche commerciali scorrette e compliance antitrust;

Assistenza in procedimenti dinanzi alle autorità amministrative e giudiziarie;

Supporto nella redazione di pareri legali e nella gestione di progetti complessi.

Laurea in Giurisprudenza con ottimo curriculum accademico;

Eventuale LL.M. in diritto della concorrenza;

Abilitazione alla professione forense;

Esperienza di almeno 4‑6 anni in ambito antitrust, maturata presso studi legali strutturati;

Ottima conoscenza della lingua inglese;





Capacità analitiche e organizzative;

Attitudine al lavoro in team.

Chi siamo
PedersoliGattai è uno dei principali studi legali indipendenti italiani, con oltre 380 professionisti nelle sedi di Milano, Roma e Torino.

Lo Studio offre assistenza legale ad alto valore aggiunto attraverso più di dieci dipartimenti specializzati ed è riconosciuto per la propria leadership, tra gli altri, nei settori corporate M&A;, private equity, banking & finance, capital markets e contenzioso.

Grazie a un approccio multidisciplinare e a una consolidata esperienza nelle operazioni e nelle controversie nazionali e cross-border, affianchiamo primarie realtà italiane e internazionali nelle loro sfide più complesse. xysqume

PedersoliGattai garantisce un processo di selezione imparziale e inclusivo, nel rispetto delle pari occasione e senza discriminazioni basate, tra l’altro, su genere, età, disabilità, origine, orientamento sessuale, identità di genere, religione o convinzioni personali.

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