Impiegato tecnico gestione cantieri

14 ago - Brescia
AXL S.p.A. Darfo Boario Terme (BS) Business Unit

Dove

Sede di lavoro: Darfo Boario Terme, con possibilità di lavoro in sede dal lunedì al venerdì.

Cosa offriamo

- Assunzione a tempo indeterminato con contratto CCNL metalmeccanico industria (13 mensilità, welfare aziendale).

- Orario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì, richiesta disponibilità straordinaria il sabato

- Livello retributivo fino a 30.000 € lordi annui

- Opportunità di crescita professionale in aziende attive nei settori della carpenteria e impiantistica industriale.

Descrizione del ruolo

- Gestire quotidianamente la contabilità di cantiere, redigendo e verificando gli Stati Avanzamento Lavori (SAL).

- Controllare la documentazione tecnica e amministrativa relativa ai cantieri.

- Collaborare con clienti, fornitori e team di progetto per garantire un flusso informativo chiaro e tempestivo.

- Supportare le attività di preventivazione, certificazione e consuntivazione delle commesse.

- Interpretare disegni tecnici per assicurare la corretta esecuzione delle attività in cantiere.

Competenze

- Esperienza nella gestione tecnico-contabile dei cantieri o progetti industriali.





- Conoscenza approfondita della documentazione tecnica e amministrativa di cantiere e relativa alle certificazioni

- Capacità di lettura e interpretazione di disegni tecnici industriali.

- Ottime doti comunicative per interfacciarsi efficacemente con clienti, fornitori e team interni.

Requisiti

- Titolo di studio: diploma tecnico

- Buona conoscenza del disegno tecnico applicato ai cantieri industriali.

- Eccellenti capacità relazionali e attitudine al lavoro in team multidisciplinari.

Descrizione azienda cliente / atmosfera di lavoro

L’azienda cliente opera nei settori della carpenteria metallica e dell’impiantistica industriale, distinguendosi per l’elevata qualità tecnica dei propri progetti. Il contesto lavorativo è dinamico, collaborativo e orientato all’efficienza operativa, dove il valore delle persone è centrale.

L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii..

#J-18808-Ljbffr

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