Capo reparto Freschi GDO (M/F/NB)

14 ago - Piemonte
Randstad Central Delivery Agenti

Mansione

Hai esperienza come Capo Reparto nel settore della GDO?

Le seguenti informazioni forniscono una panoramica delle competenze, delle qualità e delle qualifiche necessarie per questo ruolo.

Sei alla ricerca di una nuova occasione lavorativa?

Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, per cliente leader di mercato con diversi supermercati e punti vendita distribuiti su tutto il Piemonte, seleziona un

CAPO REPARTO FRESCHI (M/F/NB)

Luogo di lavoro: Biella

Si offre: inserimento diretto in azienda; Ccnl distribuzione cooperativa 2°livello

Orario di lavoro: 40 ore settimanali su turni stabiliti.

Responsabilità

Di cosa ti occuperai?

- stabilire e assicurare la rotazione dei prodotti e il regolare rifornimento degli espositori;
- verificare il corretto posizionamento dei prodotti, dei relativi prezzi ed etichettature;
- gestire gli ordini e lo stock dei prodotti in cella o in magazzino;
- coordinare le risorse del proprio reparto affidando compiti ed indicando le priorità;
- svolgere le mansioni di reparto (attività di cassa, all'allestimento degli espositori, vendita diretta);
- gestire scarti e inventario del proprio reparto;




- supervisione dell’ andamento del conto economico;
- assicurarsi il rispetto delle norme igienico-sanitarie e di sicurezza sul lavoro.

Competenze

Sei in possesso di questi requisiti?

- esperienza maturata il ruoli similari nel settore GDO;
- forte orientamento al cliente, visione strategica e approccio problem solving;
- buone capacità comunicative e interpersonali;
- leadership;
- passione per il settore retail;
- Diploma o Laurea triennale;
- autonomia nell’allestimento del reparto o banco di riferimento;
- conoscenza del conto economico;
- disponibilità al lavoro su turni.

Credi che il tuo profilo sia in linea?

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. xysqume 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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