HR Generalist

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Umana S.p.A. cerca HR GENERALIST per un'rilevante azienda del territorio sita a Udine (UD). Ti occuperai di gestire tutte le attività relative alle risorse umane, inclusa la pianificazione, l'implementazione e la valutazione delle politiche, dei programmi e delle pratiche dell'azienda. Sarai responsabile della gestione delle relazioni con i dipendenti, della gestione delle prestazioni, del reclutamento, della formazione e dello sviluppo. Avrai un ruolo chiave nel garantire che l'azienda attragga, mantenga e sviluppi i migliori talenti. Responsabilità: - Gestione delle relazioni con i dipendenti: sarai il punto di riferimento per i dipendenti per tutte le questioni relative alle risorse umane.
- Gestione delle prestazioni: sarai responsabile della valutazione delle prestazioni dei dipendenti e della gestione dei feedback.




- Formazione e sviluppo: sarai responsabile della pianificazione e dell'implementazione dei programmi di formazione e sviluppo per i dipendenti. Requisiti: - Esperienza mínima di 3 anni in un ruolo simile.
- Ottime capacità di comunicazione e relazionali.
- Conoscenza delle leggi e delle normative relative alle risorse umane.
- Esperienza nella gestione delle prestazioni e nel reclutamento.
- Capacità di gestire con efficacia situazioni di stress e di conflitto.
- Conoscenza dei principali strumenti informatici e dei software di gestione delle risorse umane.
- Ottima conoscenza della lingua inglese.

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