HR Recruiter - Settore Consulenze Commerciali

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Azienda operante nel settore delle consulenze commerciali ricerca una risorsa da inserire all’interno del team HR con il ruolo di HR Recruiter. La figura selezionata si occuperà del coordinamento e della gestione delle attività di ricerca, selezione e onboarding del personale, in sinergia con gli altri uffici aziendali. **Mansioni**: - Definizione dei profili professionali da ricercare in base ai fabbisogni aziendali
- Pianificazione e gestione delle attività di selezione in collaborazione con i reparti interessati
- Monitoraggio continuo dell’organico e aggiornamento delle posizioni aperte
- Gestione della documentazione relativa ai processi di selezione e inserimento
- Supporto operativo nelle attività di onboarding dei nuovi assunti **Requisiti richiesti**:



- Diploma di scuola secondaria di secondo grado
- Esperienza pregressa in ambito HR, preferibilmente in selezione del personale
- Conoscenza delle tecniche e degli strumenti di recruiting
- Ottime capacità organizzative e di problem solving
- Spiccate doti comunicative e relazionali
- Padronanza del pacchetto Office e dei principali strumenti informatici **Offerta**: - Tempo determinato di 6 mesi prorogabile
- Orario di lavoro full-time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì. Sede di lavoro: Terni.

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