Azienda attiva nel settore dei sistemi medici è alla ricerca di un Responsabile amministrativo e Risorse Umane per ampliare il team. Il ruolo comporta la gestione e il coordinamento delle attività amministrative e del personale, fornendo supporto nelle procedure contabili e garantendo il corretto adempimento degli obblighi normativi. Inoltre, si occupa della gestione della documentazione relativa alle risorse umane, partecipa alla definizione delle politiche aziendali e supporta il team nella risoluzione di questioni legate al personale.

Attività Previste:

- Gestione della contabilità aziendale
- Gestione delle pratiche amministrative
- Organizzazione delle attività HR
- Reclutamento e selezione del personale
- Gestione delle relazioni sindacali

Requisti:

- Conoscenza delle normative fiscali e del lavoro
- Eccellenti capacità organizzative
- Ottime competenze comunicative
- Esperienza nella gestione del personale
- Attitudine al problem solving

Offerta

- Inquadramento iniziale con contratto a tempo determinato full time
- Valutazione di profili con breve o prima esperienza lavorativa
- Sviluppo delle competenze attraverso attività operative quotidiane
- Lavoro strutturato in collaborazione con il team interno
- Inserimento accessibile a profili in fase di primo inserimento lavorativo

Responsabile Amm. e HR - Sistemi Medici

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