ADDETTO AL CABLAGGIO

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Umana S.p.A. cerca ADDETTI AL CABLAGGIO per un’rilevante azienda del territorio operante nel settore dell'industria meccanica, dei macchinari e della lavorazione metalli A GRUARO

Ti occuperai principalmente di attività di produzione, con particolare attenzione al cablaggio di componenti elettrici ed elettronici. Sarai responsabile della corretta esecuzione dei processi di cablaggio, garantendo la qualità del prodotto finale e rispettando i tempi di produzione stabiliti. Sarà inoltre tua responsabilità segnalare eventuali anomalie o malfunzionamenti durante il processo di produzione.

Responsabilità:

- Realizzazione del cablaggio di componenti elettrici ed elettronici secondo le specifiche tecniche.
- Controllo qualità del prodotto finito, verificando la corrispondenza con le specifiche tecniche.

Requisiti:

- Diploma di scuola superiore, preferibilmente in un campo tecnico.
- Esperienza pregressa in un ruolo simile.
- Conoscenza delle tecniche di cablaggio.

ORARIO A GIORNATA.

CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA LIVELLO D1/D2

RAL MASSIMA 25000 * 13 MENSILITA'

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione.



Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 156 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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