Ingegnere

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Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di
per nostra azienda cliente operante nel settore food&beverage; sita in zona Aquilinia (TS).
Attività
La risorsa, riportando al Technical Area Manager, avrà la responsabilità di garantire l'affidabilità e l'efficienza degli impianti produttivi e delle linee di confezionamento, contribuendo alla pianificazione degli investimenti e allo sviluppo di progetti di miglioramento continuo.
Il ruolo prevede:
Gestione e coordinamento di progetti di investimento (CAPEX) relativi agli impianti produttivi;
Pianificazione e supervisione di interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e di revamping degli impianti;
Definizione, in collaborazione con le funzioni coinvolte, delle strategie di manutenzione preventiva e predittiva;
Gestione della documentazione tecnica, delle certificazioni impiantistiche e dell'anagrafica cespiti su SAP;
Redazione delle specifiche tecniche e supporto all'ufficio acquisti nella selezione e approvvigionamento di nuovi impianti e apparecchiature;
Collaborazione con Produzione, Manutenzione e Programmazione nella pianificazione dei fermi impianto e delle attività di installazione;
Analisi delle performance degli impianti e individuazione di interventi di miglioramento dell'affidabilità, dell'efficienza e dei consumi energetici;
Gestione dei rapporti con fornitori e partner tecnologici per attività di scouting, revamping e innovazione;
Coordinamento delle fasi di commissioning, avviamento e ramp-up delle nuove installazioni, supportando anche la formazione tecnica del personale di produzione e manutenzione.




Laurea Magistrale in Ingegneria oppure consolidata esperienza in ambito tecnico o manutentivo;
Esperienza in ruoli analoghi all'interno di contesti industriali strutturati;
Conoscenza dei processi di manutenzione, gestione impianti e project management;
Gradita esperienza nella gestione di cantieri industriali;
Buona conoscenza della lingua inglese.
Altre informazioni
Sede di lavoro:
Aquilinia (TS).
RAL indicativa:
a partire da 45K per figure in possesso di tutti i requisiti sopra indicati e sarà in ogni caso oggetto di negoziazione nelle fasi successive della selezione.
La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e delle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
L'azienda offre inoltre una componente variabile, un pacchetto welfare e benefit competitivo e l'occasione di operare in un contesto industriale strutturato, partecipando a progetti di investimento, innovazione tecnologica e miglioramento continuo degli impianti.
Lavoropiù S.p.a. Aut.
Min.
Prot.
N. **** SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO *****:**** su D&I; e PDR 125:**** su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs.
******* in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. ******* del ****).
#J-*****-Ljbffr

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