Tecnico hse

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PpbSikuro /bnasce per semplificare la gestione della sicurezza sul lavoro e riportarla dove conta davvero: sul campo. /ppbr/Siamo una realtà costruita da tecnici per i tecnici, nata dall’esperienza diretta di chi conosce cantieri, scadenze, controlli e gestione documentale operativa. Oggi supportiamo aziende, general contractor e professionisti attraverso tre aree integrate: software e digitalizzazione della sicurezza, consulenza operativa e formazione /pp.br/Attraverso il portalbe Sikur /bo vengono gestiti oltre 10.440 cantieri e più di 24.860 imprese collegate in tutta Italia, incluse grandi opere, e 71 tra le principali 200 imprese edili italiane sono già nostre client /ppi.br/Negli ultimi anni siamo entrati ripetutamente nella classifica del Financial Times tra le 1000 aziende europee a più alta crescita, posizionandoci quest’anno al 290° posto con un tasso di crescita superiore al 320%. Ci siamo inoltre classificati 58° nella classifica “Campioni della Crescita 2026” redatta dall’Istituto tedesco Qualità e Finanza e al 66° posto nella classifica “Leader della Crescita 2026” de Il Sole 24 O /ppre.br/Dal 2021 il team è cresciuto da meno di 50 a oltre 145 collaboratori tra dipendenti e professionisti operativi sul territorio, a conferma della capacità di gestire progetti complessi e cantieri struttur /ppati.br/Questi risultati raccontano una cosa concreta: Sikuro è un punto di riferimento per chi lavora sul campo, dove metodo, presenza tecnica e capacità di coordinare la sicurezza in contesti operativi complessi fanno davvero la differ /ppbenza.br/Pos /b /pulliizionebr/Progetto: cantiere di rilievo nell’area di /liliTrevisoPresenza richiesta: full time /lilisu sitoRetribuzione:



RAL € 35.000 / 45.000 in base alla seniority applicando il CCNL Studi Profes /li /ulpsionalibr/Per un importante progetto nell’barea di /b Treviso, siamo alla ricercba di un Tecnico HSE /b di Sito da inserire full time all’interno di un contesto operativo strutturato e ad alta comp /pplessità.br/La risorsa sarà inserita all'interno del team HSE e seguirà le attività di presidio della sicurezza in cantiere, collaborando con il team di progetto, le imprese affidatarie e i subappaltatori in contesti caratterizzati da elevati standard organizzativi e da una resistente attenzione alla s /ppbicurezza.br/Le principali attivit /b /pullià saranno:br/presidiare le attività HSE in cantiere e monitorare il rispetto delle norme di sicurezza e delle procedure /lilioperative;gestire e aggiornare la documentazione HSE d /lilii cantiere;supportare la gestione delle non conformità e delle relative azioni /lilicorrettive;collaborare con imprese, preposti e responsabili di cantiere per garantire lo svolgimento delle attività in /lilisicurezza;partecipare alle riunioni di coordinamento sulla /lilisicurezza;promuovere la cultura della sicurezza attraverso attività di sensibilizzazione e formazione del /lilie.br/Requisitibr/esperienza in ambito HSE, preferibilmente in cantieri edili o contest /lilii industrialibuona conoscenza del D.Lgs.



81/08 e delle principali dinamiche operativ /lilie di cantierecapacità di gestione operativa e organizzativa delle att /liliività di sitobuone capacità comunicative e attitudine al confronto con imprese e team di progetto disponibilità full time in presenza sul si /li /ulpbto di Trevisobr/Cerchiamo una figura con esperienza sul campo, capace di gestire il confronto quotidiano con imprese e personale operativo, mantenendo attenzione sia agli aspetti normativi sia alla gestione concreta delle attivit /b /ppbà di cantiere.br/Forse non è il r /b /pulliuolo giusto se…br/pensi che “fare sicurezza” significhi stare tutto il giorno dietro /lilia una scrivaniapreferisci evitare il confronto con imprese, preposti e per /lilisonale operativoquando in cantiere nasce un problema speri che lo gestis /lilica qualcun altroti trovi bene solo in contesti super tranquil /lilili e prevedibiliconsideri la documentazione una formalità da sistemare “q /liliuando c’è tempo”non ti piace stare sul campo e gestire attività /li /ulpoperative realibr/Il /pulliprocesso prevede:br/un primo colloquio telefonico con il team HR, durante il quale vengono illustrati il progetto, le attività previste e le principali informazioni su co /lilintratto e compensoun secondo colloquio con il responsabile di riferimento del progetto, focalizzato su competenze tecniche e capacità ope /lilirative in cantiereun terzo ed ultimo colloquio con il cliente per validare l’allineamento operativo e le specifiche /li /ulpbesigenze del sitobr/L’obiettivo è mantenere il processo rapido, diretto e concreto, approfondendo non solo l’esperienza tecnica, ma anche l’approccio operativo e la gestione delle /b /ppattività sul campo.br/Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lg s. 215/03 e 216/03). /p /p #J-18808-Ljbffr

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