Caporeparto produzione

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PpManpower Professional, per conto di una realtà industriale strutturata e leader nel proprio settore, ricerca una figura di: /ph3Caporeparto Produzione /h3pLa risorsa sarà inserita all'interno dell'area produttiva e avrà la responsabilità di coordinare le attività operative del reparto, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di sicurezza, qualità, produttività ed efficienza nel rispetto degli standard aziendali. /ph3Principali responsabilità /h3ulliCoordinare e gestire un team di circa 10-15 operatori, organizzando attività, turnazioni e assegnazione delle risorse. /liliGarantire il rispetto delle procedure aziendali in materia di sicurezza, qualità, atmosfera e produzione. /liliSvolgere il ruolo di Preposto, assicurando l'applicazione delle norme di sicurezza e la corretta gestione delle emergenze. /liliMonitorare l'andamento produttivo e il rispetto della pianificazione giornaliera. /liliPianificare e bilanciare i carichi di lavoro del reparto, individuando eventuali criticità operative. /liliCollaborare con Produzione, Manutenzione, Logistica e Qualità per garantire la continuità operativa. /liliCoordinare gli interventi manutentivi in caso di guasti o anomalie impiantistiche. /liliMonitorare i KPI di reparto e promuovere azioni correttive e di miglioramento continuo. /liliCondurre riunioni operative e favorire la crescita tecnica e professionale del personale. /liliDiploma tecnico, diploma ITS o Laurea in discipline tecniche. /liliEsperienza di almeno 5 anni maturata in contesti produttivi industriali. /liliEsperienza nella gestione di personale operativo e coordinamento delle attività di reparto.



/liliConoscenza delle logiche di miglioramento continuo, Lean Manufacturing, WCM e 5S. /liliCapacità di lettura e monitoraggio dei principali KPI produttivi. /li /ulh3Completano il profilo /h3ulliLeadership e capacità di gestione del team. /liliOrganizzazione e pianificazione delle attività. /liliProblem solving e capacità decisionale. /liliOrientamento ai risultati e al miglioramento continuo. /liliBuone capacità comunicative e relazionali. /li /ulh3Cosa offre l'azienda /h3ulliInserimento diretto a tempo indeterminato. /liliRAL indicativa compresa tra b€ 33.000 e € 43.000 /b, commisurata all'esperienza. /liliSistema incentivante aziendale fino al b7% della RAL /b. /liliMensa aziendale gratuita. /liliPercorso professionale all'interno di una realtà produttiva internazionale e strutturata. /li /ulh3Sede di lavoro /h3pbCorsico (MI) /b /ppManpower S.r.l. e le altre società di ManpowerGroup in Italia garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro, in linea con i principi di trasparenza e parità retributiva. /ppIl servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su /ppIl titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000. /ppManpower S.r.l. (Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04) /p /p #J-18808-Ljbffr

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