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Crea una Job Alert gratuita per hr payroll specialist - categorie protette legge 68/99 (he/she/they) / ostiglia

HR Payroll Specialist - categorie protette Legge 68/99 (He/She/They)

Pubblicato il 15-08-2026 - Inclusyon in Ostiglia

Inclusyon è la società di ricerca e selezione specializzata nel recruiting di personale qualificato appartenente alle categorie protette.

Il Contesto

Per azienda top player nel mercato europeo della produzione energetica, Inclusyon ricerca un/a HR Payroll Specialist - categorie protette Legge 68/99.

Il Ruolo

- Collaborare con tutte le funzioni aziendali per fornire supporto ai colleghi in materia contributiva e fiscale, agevolare la comprensione del cedolino paga e allineare i dipendenti sulle normative riguardanti il settore;
- Gestire il personale da un punto di vista amministrativo verificando presenze, correttezza di giustificativi e rimborsi inseriti nel portale preposto;
- Gestire la modulistica relativa al personale (es. permessi Legge 104, maternità, malattie, detrazioni fiscali, deleghe sindacali, lavoratori studenti);
- Archiviare in maniera precisa e tempestivo le cartelle del personale;
- Gestire i contratti di service vigilanza, autoparco e mensa aziendale;
- Supportare il direttore dì centrale nella gestione dei rapporti con le RSU.

Job Requirements

Requisiti primari





- Diploma di scuola superiore;
- Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo (o affini);
- Competenze in materia di gestione e controllo cartellini presenze, verifica giustificativi e attività amministrative HR;
- Buona conoscenza del pacchetto Office.

Requisiti Secondari

- La conoscenza di SAP sarà considerata elemento preferenziale;
- Gradita la conoscenza del portale Zucchetti e/o del CCNL Elettrico;
- Ottime capacità comunicative e collaborative;
- Proattività e capacità di lavorare in Team.

Other Info

Informazioni supplementari: modalità di lavoro full-time (38h settimanali) in sede.

Sede di lavoro

Ostiglia (MN).

CCNL applicato

Elettrico.

Trattamento economico

RAL compresa tra €33.000 e €35.000, in funzione dell'effettiva esperienza maturata, con premio di risultato aggiuntivo.

Benefit

- mensa aziendale
- welfare aziendale
- fondo pensionistico integrativo a scelta
- assistenza sanitaria integrativa

#J-18808-Ljbffr

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