Addetto/a Selezione e Sviluppo Risorse Umane

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Attività Previste Selezione del personale
Valutazione dei curriculum vitae
Pianificazione e conduzione di colloqui di selezione
Gestione dei processi di onboarding
Sviluppo dei piani di formazione e training
Gestione delle pratiche amministrative legate al personale
Requisti Conoscenza delle tecniche di selezione del personale
Capacità di valutazione delle competenze
Orientamento al cliente interno
Capacità organizzative e gestionali
Eccellenti doti comunicative
Offerta Rapporto di lavoro a tempo determinato su base tempo pieno
Ambiente di lavoro condiviso e orientato al supporto reciproco
Attività svolte secondo procedure operative condivise
J-18808-Ljbffr

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