STAGE RISORSE UMANE

15 ago - Milano
Cannon

Cannon S.p.A., Holding del Gruppo Cannon operante nella progettazione e nella realizzazione di impianti industriali dedicati trasversalmente al Poliuretano e ai Materiali Compositi, alla Produzione di Energia, al Trattamento Acque e all’Automazione Industriale, ricerca una persona interessata ad effettuare uno stage nella funzione Corporate Risorse Umane
STAGE RISORSE UMANE
La persona, attraverso l’affiancamento a personale esperto, sarà chiamata ad operare nelle seguenti attività:
Supporto alla creazione di un Global Database: collaborazione e normalizzazione delle variabili retributive e del costo del lavoro a livello internazionale.
Analisi e mappatura fiscale internazionale: redazione di un prontuario sintetico sui sistemi di tassazione e payroll vigenti nei Paesi in cui opera il Gruppo.
La persona maturerà esperienze specifiche su microprogetti di funzione ed acquisirà una visibilità a 360° del funzionamento di una direzione del personale.
Caratteristiche personali e competenze richieste:
Titolo di studio: Laurea specialistica.




Ottima conoscenza della lingua inglese e disinvoltura nel suo utilizzo.
Ottima conoscenza in ambienti Windows e Office, in particolare utilizzo Avanzato di Excel.
Completano il profilo doti di metodo, precisione, capacità relazionali e di lavoro in team, curiosità, entusiasmo, determinazione, proattività.
Durata: 3 mesi
Orario di lavoro: full-time – da lun. a ven. dalle 08.30 alle 17.30
Indennità di tirocinio: 800 € al mese + mensa
Sede di lavoro: Peschiera Borromeo (MI)
Il Gruppo Cannon ( è una realtà multinazionale italiana, di origine imprenditoriale, nata negli anni ‘60 ed operativa da allora nel business dell’ingegneria impiantistica. Opera in particolare nei business della progettazione e realizzazione di impianti per la produzione e lavorazione di Poliuretano e Compositi, in quello delle Caldaie Industriali e degli Impianti di Trattamento Acque, infine nell’Automazione Industriale.
Il Gruppo è composto da 34 sedi manifatturiere e/

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