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CARRELLISTA ( incremento banca dati) (1348873)

Pubblicato il 15-08-2026 - Gi Group SpA Filiale di Latina in Provincia di Latina

FILIALE: LATINASei interessato al mondo della produzione?
Vuoi metterti in gioco in un azienda industriale?
Ti piacerebbe lavorare nel settore Alimentare?

Siamo Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane e RICERCHIAMO per incremento banca dati

CARRELLISTA

Sarai inserito in un ambito produttivo con tecnologie all avanguardia ed attenzione alle tendenze del mercato.
Verrai collocato sulle linee di produzione dei diversi reparti e seguirai la filiera produttiva.

Cosa cerchiamo?

Hard Skills:
- Preferibile Diploma tecnico di Scuola Superiore di II Grado
-Preferibile esperienza pregressa in contesti produttivi

Soft Skills:
- Motivazione e team working
- Affidabilità e serietà
- Automunito

Orario: Tempo pieno su turni (06:00- 14:00 / 14:00 - 22:00 / 22:00 - 06:00)
Sede di lavoro: Cisterna di Latina

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it)



la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa

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