Paghe e Amministrazione del personale
Pubblicato il 15-08-2026 - Orion STP in Turbigo
Orion STP è una Società tra Professionisti leader nella Consulenza del Lavoro e nell'Amministrazione del Personale per le PMI. Offriamo un percorso di Stage curriculare/extra-curriculare ad alto contenuto formativo, mirato a sviluppare professionisti di eccellenza nel settore.
Il Tirocinante sarà inserito nel team con l'obiettivo di apprendere sul campo tutte le attività relative alla gestione amministrativa e retributiva del personale. Affiancato da Consulenti del Lavoro e Specialisti Paghe di comprovata esperienza, il tirocinante sarà esposto a strumenti e metodologie all'avanguardia, in un contesto in rapida evoluzione.
Responsabilità e Competenze Chiave
Il tirocinante sarà coinvolto nelle seguenti attività, con un percorso di crescita progressivo:
- Supporto all'Elaborazione Paghe: Affiancare il team nell'inserimento e nella verifica dei dati di presenza e assenza, e nelle procedure preliminari per l'elaborazione dei cedolini paga.
- Gestione delle Variabili: Acquisizione e gestione delle variabili mensili che incidono sul calcolo della retribuzione (straordinari, premi,
fringe vantaggi, ecc.).
- Adempimenti Amministrativi: Collaborare alla gestione della documentazione amministrativa relativa all'assunzione, cessazione e trasformazione dei rapporti di lavoro.
- Apprendimento Tecnologico: Utilizzare i software gestionali avanzati e le piattaforme aziendali per l'amministrazione del personale, imparando a integrare l'expertise tecnica con l'automazione dei processi.
- Ricerca e Aggiornamento: Supportare il team nella ricerca e nell'analisi della normativa giuslavoristica e dei Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro (CCNL).
Requisiti Tecnici e Professionali.
Valuteremo candidati che soddisfino i seguenti criteri:
- Formazione: Neodiplomato o Neolaureato (preferibilmente in discipline Economiche, Giuridiche o Gestionali).
- Interesse Settoriale: Interesse concreto e dimostrabile per il mondo Payroll, della Consulenza del Lavoro e dell'Amministrazione del Pers