Responsabile area rifornimento e addetto al rifornimento

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Hai talento per il servizio, senso di responsabilità e ami la varietà? Allora sei la persona che stiamo cercando! Entra a far parte dei nostri team e contribuisci alla gestione delle nostre stazioni di servizio a Vipiteno, Perca o Ponte Nova.

Offriamo:

- Posto di lavoro sicuro e inserimento strutturato

- Attività varia con un elevato grado di autonomia e responsabilità

- Team collaborativo con contatto diretto con la direzione aziendale

- Numerosi benefit di un’azienda familiare di medie dimensioni

- Abbigliamento da lavoro e vitto inclusi

Le tue mansioni:

- Assistenza competente e cordiale ai clienti

- Supporto durante il rifornimento

- Gestione della cassa

- Garantire la pulizia e l’ordine dell’area di servizio

- Controllo delle pompe di carburante, dei distributori automatici e degli impianti di lavaggio

- Esecuzione di piccoli interventi di manutenzione e cura

- Controllo delle scorte di carburante e dei materiali

- Esecuzione delle chiusure di cassa e dei controlli giornalieri

Come Responsabile Servizio Rifornimento,



assumi inoltre la responsabilità operativa sul posto e coordini le attività quotidiane.

Come Addetto al Servizio Rifornimento, supporti il gestore della stazione di servizio e contribuisci insieme a lui a garantire un funzionamento efficiente e senza intoppi.

I tuoi requisiti:

- Piacere nel rapporto con i clienti

- Metodo di lavoro affidabile e autonomo

- Comprensione tecnica e predisposizione al lavoro pratico

- Buona conoscenza del tedesco e dell’italiano

- Spirito di squadra e senso di responsabilità

- L’esperienza presso una stazione di servizio costituisce un vantaggio, ma non è un requisito indispensabile

Offriamo una retribuzione annua lorda a partire da € 25.000, con inquadramento e compenso definiti in base all’esperienza professionale e alle competenze del candidato.

Candidati ora e diventa parte del team kostner SERVICE STATIONS!

Offriamo una retribuzione annua lorda a partire da € 25.000, con inquadramento e compenso definiti in base all’esperienza qualificato e alle competenze del candidato.

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