ADDETTO/A DATA ENTRY MERCI SU DUE TURNI
Pubblicato il 15-08-2026 - Up Agenzia per il Lavoro in Pianoro
UP Lavoro , Agenzia per il Lavoro specializzata nella Somministrazione e Ricerca, Selezione di personale qualificato su tutto il territorio nazionale, supportata da metodologie innovative e dall’esperienza dei propri professionisti.
Per azienda cliente ricerchiamo: ADDETTO/A DATA ENTRY MERCI SU DUE TURNI
La risorsa si occuperà dell'inserimento, controllo e gestione dei dati relativi alle merci in entrata e in uscita, garantendo accuratezza e tempestività nell'aggiornamento dei sistemi aziendali.
Principali attività
- Inserimento e aggiornamento dati relativi a merci, ordini e spedizioni nei gestionali aziendali.
- Registrazione dei documenti di trasporto (DDT), bolle e documentazione correlata.
- Verifica della correttezza e completezza delle informazioni ricevute.
- Monitoraggio delle giacenze e dei flussi di magazzino attraverso i sistemi informatici.
- Supporto alle attività amministrative e operative legate alla movimentazione delle merci.
- Interfaccia con magazzino, ufficio logistico e trasportatori per la gestione delle anomalie.
- Archiviazione digitale della documentazione e produzione di report.
- Pregressa esperienza, anche minima, in attività di data entry, logistica o back office.
- Ottima dimestichezza nell'utilizzo del PC e del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
- Precisione, attenzione al dettaglio e capacità di lavorare con elevati volumi di dati.
- Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità.
- Disponibilità al lavoro su due turnazioni (06:00-14:00 e 14:00-22:00).
- Capacità di lavorare in team e di relazionarsi con diverse funzioni aziendali.
Orario: Due turni avvicendati
06:00 – 14:00
14:00 – 22:00
Chi siamo
UP Agenzia per il Lavoro SpA opera in tutta Italia con uffici nelle principali città, garantendo supporto continuo a candidati e dipendenti. La nostra missione è connettere talenti con aziende di alto profilo, offrendo soluzioni personalizzate con la massima professionalità e discrezione.
Politica di assunzione
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