Full Stack Developer
Pubblicato il 15-08-2026 - W Executive in Ascoli Piceno
Per azienda innovativa che sviluppa soluzioni digitali per supportare grandi imprese nella gestione dei processi di innovazione e trasformazione digitale, ricerco un/a Full Stack Developer & Team Lead.
- Definire l'architettura applicativa e le principali scelte tecnologiche, garantendo la scalabilità e l'evoluzione della piattaforma.
- Seguire l'intero ciclo di vita dei progetti, dalla raccolta dei requisiti e analisi tecnica fino al rilascio in produzione e alla manutenzione evolutiva.
- Sviluppare direttamente componenti backend e frontend, contribuendo all'implementazione di nuove funzionalità e al miglioramento continuo del prodotto.
- Coordinare consulenti esterni e risorse junior, pianificando e supervisionando le attività di sviluppo.
- Promuovere l'utilizzo di strumenti di Intelligenza Artificiale per incrementare produttività, qualità del codice e velocità di delivery.
- Esperienza nello sviluppo software, preferibilmente maturata su prodotti digitali complessi e seguiti end-to-end.
- Solida conoscenza di Java,
Spring e Python per lo sviluppo backend e di JavaScript, TypeScript e Angular per lo sviluppo frontend.
- Esperienza nello sviluppo di applicazioni mobile con Flutter e nella gestione di database MySQL e PostgreSQL.
- Competenze in ambienti Linux, infrastrutture cloud e strumenti DevOps quali Docker e Jenkins; la conoscenza di Kubernetes rappresenta un plus.
- Esperienza nel coordinamento tecnico di team o fornitori esterni e resistente interesse verso l'applicazione dell'AI ai processi di sviluppo software.
Modalità di lavoro: presenza
Range retributivo: 35.000 - 45.000 euro
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.