Key Account Manager - Welfare Solutions

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Dettagli sul cliente

È questo il suo prossimo lavoro? Legga la descrizione completa qui sotto per scoprirlo e non esiti a candidarsi.

Primario gruppo italiano leader nei servizi integrati alle aziende, in forte crescita nel mercato del Welfare. L'azienda punta oggi a rafforzare ed espandere la propria posizione come Welfare Company nel segmento dei Flexible Benefit.

Descrizione

La risorsa inserita nel ruolo di Key Account Manager si occuperà di:

- Sviluppare nuove opportunità di business attraverso attività strutturata di prospezione sul territorio assegnato.
- Costruire e consolidare relazioni strategiche con interlocutori HR, Procurement e Finance in aziende di medie e grandi dimensioni.
- Posizionarsi come consulente di fiducia sui temi di welfare aziendale e total reward.
- Gestire e far crescere il portafoglio clienti, con focus su retention e sviluppo del valore.
- Contribuire attivamente all'espansione della Divisione Welfare Solutions e al raggiungimento degli obiettivi commerciali.

Profilo del Candidato

Si ricerca:

- Esperienza di minimo 3 anni maturata in ruoli commerciali in ambito Servizi.




- Forte attitudine alla prospezione su nuovi clienti.
- Spiccate capacità comunicative interpersonali e di negoziazione.
- Familiarità con strumenti come Excel e PowerPoint.
- Disponibilità a frequenti trasferte.

offerta di lavoro

- Contratto a tempo indeterminato.
- Retribuzione annua lorda compresa tra 33.000 e 37.000 Euro + MBO di 5.000 Euro.
- Auto aziendale ad uso promiscuo.

Se questa posizione ti interessa, non esitare a presentare la candidatura! xysqume Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

#J-18808-Ljbffr

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