Stage Diversity, Equity & Inclusion

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**Chi cerchiamo** Per la nostra sede di **Milano **siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in **stage **all’interno della struttura **Diversity, Equity & Inclusion **, che si occupa di definire la strategia e le policies di Diversity & Inclusion di Gruppo per promuovere iniziative di valorizzazione delle diversità attraverso un approccio inclusivo per lo sviluppo del capitale umano e promuovere una cultura di D&I; in linea con le strategie aziendali. **Per quale società** **A2A S.p.A.** In A2A l'organizzazione principale dei servizi di **Corporate **comprende le attività di guida, indirizzo strategico, coordinamento e controllo della gestione industriale, nonché i servizi a supporto del business e delle attività operative (esempio: servizi amministrativi e contabili, legali, di approvvigionamento, di gestione del personale, di information technology, di comunicazione servizi di fonia fissa e mobile, etc.) i cui costi, al netto di quanto riaddebitato per competenza alle singole Business Units in base ai servizi resi, rimangono in carico alla Corporate. **Ti occuperai di**
- Progetti, iniziative, eventi, community in ambito Diversity Equity & Inclusion (DE&I;)
- Monitoraggio




- Certificazione: affiancamento sulle attività di gestione di tutto il processo (KPI, etc)
- Aggiornamento dei canali di comunicazione interna (newsletter, sito Intranet aziendale DE&I;) **Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo**
- Laurea Triennale
- Passione per le tematiche Diversity Equity & Inclusion
- Buona conoscenza del Pacchetto Office (Excel, PowerPoint)
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Eventuale disponibilità a trasferte presso le sedi del Gruppo
- Completano il profilo: proattività e spirito di iniziativa, capacità di relazionarsi con diversi interlocutori, problem solving, capacità di ascolto, attitudine al lavoro di squadra, gestione delle scadenze, precisione e accuratezza
- Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e originale, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. _ **Scopri di più sul Gruppo a2a**:
**Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio**:

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