Junior HR (Sostituzione Maternità)

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Nel 2015 Vidas ha creato la prima équipe pediatrica di cure palliative domiciliari per l’assistenza a bambini e adolescenti affetti da malattie inguaribili, che ora possono essere accolti anche in Casa Sollievo Bimbi. Complessivamente sono assistiti ogni anno oltre 2.300 i pazienti, con un’assistenza offerta 24 ore su 24, 365 giorni l’anno. Per l’area Risorse Umane siamo alla ricerca di un/a **JUNIOR HR** Appassionato/a e motivato/a per unirsi al nostro agile team delle Risorse Umane. Offriamo sviluppo delle competenze e formazione continua su tutte le attività HR, in un ambiente stimolante, ricco di senso e di valore Riportando al Responsabile Gestione del Personale e Sviluppo Organizzativo la persona si occuperà di: - Dare supporto ai processi di selezione (identificazione esigenze, annunci, screening CV, colloqui, onboarding)
- Promuovere iniziative di benessere aziendale un ambiente di lavoro positivo e inclusivo
- Contribuire all’implementazione di nuovi sistemi HR e alla ottimizzazione dei processi interni




- Gestire le attività quotidiane del dipartimento **QUALIFICHE E COMPETENZE**
- Laurea in discipline economiche o umanistiche. Un Master in gestione e sviluppo delle risorse umane costituirà titolo preferenziale
- Esperienza di stage o precedente esperienza di 1 anno nel campo delle risorse umane
- Ottime capacità relazionali e di lavoro in team
- Atteggiamento proattivo, curiosità e spirito di innovazione e digital mindset
- Capacità di lavorare in team
- Capacità organizzativa e precisione
- Ottima conoscenza del pacchetto Office **Sede**: Milano **Tipologia Contratto**: tempo determinato per sostituzione maternità La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi (L. 903/77) Contratto di lavoro: Tempo determinato Benefit: - Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Mensa aziendale Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì

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