Responsabile di produzione food - verona sud-est

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Responsabile Produzione Baking Riorganizzazione della Produzione e KPI Azienda L'azienda è una realtà del settore FOOD con una struttura di medie dimensioni, con circa 70 dipendenti, impegnata a garantire alta qualità e innovazione nei propri prodotti. È conosciuta per la sua attenzione alla ricerca e sviluppo e per la presenza a livello nazionale e internazionale nei canali di vendita principali.

Offerta

Coordinare l'intero reparto produttivo, il magazzino e la logistica Garantire il corretto funzionamento delle linee produttive Monitorare l'andamento della produzione assicurando il rispetto degli standard qualitativi e quantitativi Supportare l'avvio e la stabilizzazione di nuove linee o turnazioni Coordinare circa 75 operatori distribuiti su 2 linee e 3 turni Organizzare e supervisionare i turni di produzione Garantire una corretta assegnazione delle risorse sulle linee Sviluppare e motivare il team, mantenendo un clima operativo efficace Collaborare, con l'Operations Director all'industrializzazione dei prodotti, ottimizzando i processi produttivi Migliorare l'efficienza delle linee (setup, flussi, tempi di produzione) Intervenire su criticità operative con approccio pratico e orientato alla soluzione Contribuire allo sviluppo e all'ottimizzazione delle linee Competenze ed esperienza Un Responsabile di Produzione FOOD di successo dovrebbe avere:



Esperienza in ruoli di responsabilità nella produzione alimentare, preferibile provenienza dal settore bakery / lievitati Esperienza nella gestione di linee produttive Capacità di intervenire su problemi operativi Leadership e gestione di team numerosi Orientamento al risultato Capacità organizzative Attitudine al miglioramento continuo Disponibilità a lavorare in zona Verona Sud-Est Completa l'offerta Contratto a tempo indeterminato con una retribuzione compresa tra 50.000 EUR e 55.000 EUR annui. Possibilità di crescita professionale in un contesto stimolante. Atmosfera lavorativo strutturato e orientato all'innovazione.

Opportunità di lavorare in un'azienda che sta investendo in macchinari e linee produttive Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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