R&d specialist - arredamento

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Azienda L'azienda è una realtà specializzata nella realizzazione di interni di altissima gamma, capace di coniugare materiali pregiati, cura sartoriale e lavorazioni complesse per progetti residenziali e hospitality.

Offerta La risorsa, riportando direttamente al R&D; Manager, svolge le seguenti attività: Realizzare disegni tecnici destinati sia alla produzione interna sia ai fornitori. Svolgere attività di innovazione sui prodotti di serie tramite attività di progettazione, gestione dei prototipi e trasferimento delle informazioni agli uffici industrializzazione e produzione. Effettuare l'analisi preliminare e di dettaglio dei nuovi progetti.

Gestire i rapporti con i fornitori per lo sviluppo dei componenti dei nuovi prodotti. Produrre elaborati grafici utilizzando software di disegno 2 D e 3 D. Creare render e immagini fotorealistiche per supportare la comprensione delle nuove soluzioni.

Definire la gamma prodotti. Sviluppare prototipi e prodotti fino alla fase di preserie. Collaborare con l'ufficio qualità per individuare eventuali punti critici del progetto. Preparare i prototipi necessari per le procedure di certificazione.

Predisporre i prototipi destinati ai test strutturali. Redigere e aggiornare le distinte base.



Lavorare insieme alle altre funzioni aziendali per analizzare o risolvere problematiche tecniche. Competenze ed esperienza Requisiti Laurea in ingegneria o disciplina tecnica correlata. 3/5 anni di esperienza pregressa nel settore arredamento di altissima gamma o simili.

Conoscenza approfondita delle tecniche di sviluppo prodotto e processi di produzione. Conoscenza dei software di progettazione e modellazione 3 D, come Inventor o Auto CAD. Buona consocenza della lingua inglese (scritta e parlata).

Eccellenti capacità di comunicazione e lavoro in team. Completa l'offerta Retribuzione commisurata sulla base dell'esperienza. Opportunità di crescita qualificato in un ambiente stimolante e tecnologicamente avanzato.

Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

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