La risorsa individuata, si occuperà della gestione operativa e amministrativa delle risorse umane ed in particolare di: - Gestione pratiche amministrative (contratti, proroghe, contestazioni disciplinari, visite mediche, etc.);
- Ricerca e selezione;
- Gestione rapporti con agenzie del lavoro;
- Creazione turni e orari di lavoro;
- Supporto alla corretta erogazione dei percorsi formativi;
- Monitoraggio e verifica delle presenze tramite software gestionale. Requisiti: - Diploma di maturità;
- Preferibilmente con esperienza pregressa in ambito ufficio personale o amministrazione del personale;
- Buon utilizzo del pacchetto Office;
- Interesse per il mondo HR con particolare predisposizione a pratiche di gestione/amministrazione;

- Predisposizione alla comunicazione e all'ascolto;
- Completano il profilo attitudine al problem-solving, dinamismo e spirito di collaborazione;
- Disponibilità di lavoro su orario spezzato full time Solo dopo aver valutato la risorsa sotto gli aspetti sopraelencati saremo in grado di formulare una proposta di collaborazione. Orario appuntamento per colloqui preferibilmente dalle 9 alle 13,30 Contratto di lavoro: Tempo completo Retribuzione: €599,71 - €1.600,00 al mese Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì Istruzione: - Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Preferenziale)

Gestione del Personale

Autista / Operatore per la Raccolta Dati Stradali

Disegnatore Tecnico

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