Neolaureato/a in Ingegneria
Pubblicato il 16-08-2026 - Ingegnerie Toscane in Roma
La Società Ingegnerie Toscane Srl, coinvolta nello svolgimento di servizi ed attività di supporto tecnico nel settore Idrico - Ambientale per conto di gestori del servizio idrico integrato, ricerca un Assistente al CSE per la sua Area Reti.COSA FARA I Collaborare con il CSE per garantire la conformità alle normative in materia di Salute e Sicurezza dei lavoratori nei cantieri assegnati, in accordo con le politiche Aziendali e gli indirizzi rilasciati dal committente.
Predisporre dati per la contabilità;
Hai conseguito Laurea in Ingegneria o Architettura o il Diploma di Geometra;
Hai maturato una pregressa esperienza di almeno 1 anno in ruoli analoghi;
Sei in possessodi patente di tipo B;
Possiedi un'ottima conoscenza del pacchetto office;
Hai ottime capacità di team working, problem solving e sei una persona proattiva e fortemente motivata al raggiungimento degli obiettivi;
Costituisce titolo preferenziale l'abilitazione al ruolo di CSP/CSE.
Range di Retribuzione Annua Lorda: € 28.000- €32.000 in funzione dell'esperienza e delle competenze rilevanti per il ruolo.
Premio di produzione collegato al raggiungimento di obiettivi aziendali predefiniti e misurabili di importo variabile;
Buoni pasto delvalore nominale di 11,25 € giornalieri;
Modalità di lavoro ibrido.
CON NOI POTRAI Lavorare in un ambiente originale, in continua crescita, contribuendo a migliorare la qualità e la sostenibilità del mondo in cui viviamo.
Potrai far parte di un Gruppo che si impegna tutti i giorni nel migliorare il benessere delle proprie persone con l'attivazione di progetti volti a promuovere la Salute, il Benessere psico fisico, le misure di Conciliazione Vita Lavoro e di Incentivazione.
Un Gruppo orientato ad accrescere le competenze, che monitora le aree di forza e di miglioramento e adotta approcci strutturati di Formazione e Sviluppo, volti a favorire la crescita individuale per la valorizzazione e il riconoscimento del merito.
Ingegnerie Toscane adotta processi di selezione trasparent