Impresa logística, specializzata nel trasporto intermodale e nella gestione di magazzini automatizzati, ricerca una risorsa da inserire all'interno dell'ufficio Risorse Umane con il ruolo di Impiegato/a HR, dedicato/a al supporto delle attività di ricerca, selezione e gestione del personale. La figura collabora con il team HR nella definizione dei fabbisogni organici e nella gestione dei flussi comunicativi tra i dipendenti e la direzione, garantendo efficienza, conformità alle normative e supporto allo sviluppo del capitale umano. Mansioni principali: - Pubblicazione degli annunci di lavoro e screening iniziale dei curricula;
- Organizzazione e conduzione dei colloqui conoscitivi e tecnici;
- Gestione dell'iter di inserimento (onboarding) e predisposizione della documentazione contrattuale;
- Monitoraggio delle scadenze (visite mediche, corsi sulla sicurezza, patentini carrellisti);

- Rilevazione delle presenze e interfaccia con lo studio paghe per l'elaborazione dei cedolini;
- Supporto nella pianificazione dei turnazioni di lavoro per i reparti operativi e il magazzino;
- Archiviazione digitale e cartacea dei fascicoli del personale. Requisiti richiesti: - Diploma di scuola secondaria superiore o Laurea in discipline umanistiche/giuridiche;
- Conoscenza base del CCNL Logistica, Trasporti e Spedizioni;
- Ottime doti relazionali e capacità di ascolto;
- Precisione nella gestione dei dati sensibili e della privacy;
- Ottima dimestichezza con il Pacchetto Office (particolarmente Excel) e i portali di recruiting. Offerta e benefit: - Contratto a tempo determinato di 6 mesi con possibilità di stabilizzazione;
- Orario full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì. Sede di lavoro: Vicenza.

Impiegato/a Ufficio Risorse Umane - Settore Logistica e Trasporti

Pizzaiolo

ADDETTO/A ALLA CERNITA Cod. 4

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