HELP DESK JUNIOR

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/7g1uu3

Lavorare nel Gruppo Circle ti consentirà di partecipare a progetti innovativi e coinvolgenti, in un’organizzazione con team fluidi e agili, focalizzati su obiettivi condivisi.

Ricerchiamo persone appassionate che vogliono unirsi a noi e alle quali offriamo:

- Valorizzazione delle competenze
- Condivisione delle conoscenze
- Occasione di apprendimento continuo
- Riconoscimento del contributo individuale
- Possibilità di lavoro ibrido

HELP DESK JUNIOR

Siamo alla ricerca di una persona per ricoprire il ruolo di Help Desk Junior

Job Profile

La persona selezionata, interfacciandosi con la funzione help desk e con i team di software development, si occuperà di:

- Test tecnici e funzionali
- Assistenza tecnica per applicativi in esercizio presso i nostri clienti
- Preparazione di documentazione tecnica

Competenze e esperienze

- Formazione in ambito informatico
- Almeno 1 anno di esperienza nel ruolo di Help Desk
- Buona conoscenza dei linguaggi di programmazione Object Oriented (preferibilmente Java)
- Buona conoscenza di database relazionali
- Costituirà titolo preferenziale la conoscenza di WebService SOAP/REST, Linux OS, Maven, SVN, Android,JSP/JSF, Javascript
- Gradita la conoscenza del settore logistico




- Buona conoscenza della lingua inglese
- Spiccato orientamento al problem solving
- Ottima capacità di lavorare in team

Cosa offriamo

- CCNL Applicato: Terziario Commercio / Metalmeccanico industria a seconda della società di assunzione
- Fascia retributiva: 25.000€ – 30.000€ commisurata all’esperienza
- Ambiente di lavoro giovane, internazionale ed inclusivo
- Flessibilità oraria e smart working
- Attività di formazione

Sede di lavoro

Genova

Circle Group si impegna a creare un contesto di lavoro sicuro ed inclusivo, basato sul rispetto reciproco ed in grado di garantire Pari Opportunità di lavoro a tutte le candidate e i candidati in possesso delle competenze ricercate. Nel rispetto di essenziali principi etico-professionali e del D.Lgs. 198/2006, il processo di selezione sarà interamente condotto garantendo e valorizzando la parità tra lavoratrici e lavoratori e, in linea con il Regolamento Europeo 679 del 2016 in materia di Privacy, prevedrà il trattamento dei dati ricevuti ai soli fini di reclutamento e selezione del Personale.

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