ACCOUNT MANAGER DIVISIONE GRANDI CLIENTI – Oggi Lavoro Spa – MILANO
Pubblicato il 16-08-2026 - OGGI LAVORO in Monza
Siamo alla ricerca di un/una Account Manager per la nostra Divisione Grandi Clienti sul territorio della Lombardia.
Sei una persona orientata alla relazione, alla consulenza e allo sviluppo commerciale? Ti piacerebbe gestire clienti strategici, costruire partnership solide e contribuire alla crescita di una realtà dinamica e innovativa?
Questa è l’opportunità giusta per entrare in Oggi Lavoro Spa, dove ogni giorno potrai fare la differenza attraverso soluzioni HR personalizzate e un approccio orientato al valore.
Cosa farai nel tuo ruolo
- Sarai il punto di riferimento per i nostri grandi clienti, garantendo un servizio consulenziale, puntuale e personalizzato
- Gestirai e svilupperai un portafoglio di aziende strategiche, proponendo soluzioni HR su misura
- Collaborerai con i team interni per assicurare un’esperienza cliente efficace e di valore
- Monitorerai KPI e risultati per supportare il raggiungimento degli obiettivi aziendali
- Contribuirai allo sviluppo di relazioni commerciali solide e durature
Cosa cerchiamo in te
- Esperienza di almeno 3 anni in ruoli di Account Management, preferibilmente in ambito HR o servizi alle imprese
- Ottime capacità relazionali e capacità di costruire relazioni durature con interlocutori a diversi livelli aziendali
- Orientamento ai risultati, con approccio proattivo e capacità di problem solving
- Flessibilità e adattabilità nella gestione di complessità, priorità e contesti dinamici
- Visione consulenziale e capacità di comprendere i bisogni del cliente, proponendo soluzioni efficaci
- Passione per le persone e orientamento alla valorizzazione del talento
Cosa ti offriamo
- Inserimento diretto in azienda con tempo indeterminato
- Applicazione del CCNL Terziario, Distribuzione e Servizi – Confcommercio, codice CNEL H011
- Retribuzione annua lorda prevista: da € 31.299,10 a € 35.085,82
- Sistema di bonus, aggiuntivo rispetto alla RAL, legato al raggiungimento di obiettivi oggettivi, misurabili e preventivamente definiti
- Piano di smart working e flessibilità oraria secondo policy aziendale
- Percorso strutturato di onboarding, affiancamento operativo e formazione continua
- Contesto di lavoro dinamico, inclusivo e orientato alla crescita professionale
- Opportunità di contribuire a progetti HR innovativi e allo sviluppo strategico della divisione
Perché scegliere noi
In Oggi Lavoro Spa ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro in cui ciascuno/a possa sentirsi valorizzato/a, ascoltato/a e parte integrante della squadra.
Promuoviamo inclusione, collaborazione e diversità, perché crediamo che i migliori risultati nascano dal contributo unico di ogni persona.
Inclusione e pari opportunità
In OGGI LAVORO ci impegniamo ogni giorno per promuovere un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle diversità.
Crediamo che ogni persona possa generare valore attraverso la propria unicità.
Accogliamo con favore candidature da parte di tutte le persone, indipendentemente da genere, età, etnia o background.
Consulta l’informativa privacy su www.oggilavoro.eu (D.Lgs. 196/2003).