Per il potenziamento dell'area Legal & Compliance ricerchiamo una figura con esperienza, che avrà il compito di presidiare le principali attività legali e di conformità normativa a supporto della Direzione e delle diverse funzioni aziendali. La persona avrà un ruolo trasversale e operativo, contribuendo alla corretta gestione dei processi aziendali sotto il profilo legale, contrattuale e compliance. In particolare, il ruolo prevede: * presidio delle principali attività legali interne; * supporto nella gestione della contrattualistica aziendale; * presidio delle tematiche compliance, con particolare riferimento a privacy, GDPR, NIS2, Modello 231 e whistleblowing; * supporto alle diverse funzioni aziendali nella gestione di pratiche, richieste e problematiche di natura legale; * collaborazione con consulenti esterni, studi legali e interlocutori specialistici. Il ruolo richiede concretezza, capacità di analisi, precisione, riservatezza e attitudine a lavorare a stretto contatto con aree diverse dell'organizzazione.

Principali Responsabilità * Presidiare e supportare le attività aziendali in materia di privacy e GDPR; * collaborare alla gestione e all'aggiornamento del Modello 231 e delle procedure collegate; * supportare il presidio degli adempimenti legati a whistleblowing, NIS2 e compliance normativa; * gestire, analizzare e revisionare contratti con clienti, fornitori e partner commerciali; * fornire supporto legale interno alle diverse funzioni aziendali su tematiche operative, contrattuali e organizzative; * gestire reclami, contestazioni, pratiche passive e liquidazioni; * supportare la gestione di pignoramenti, morosità e attività di recupero crediti; * predisporre pareri, analisi e documentazione a supporto delle decisioni aziendali; * interfacciarsi con consulenti legali esterni, studi professionali e altri interlocutori specialistici; * contribuire alla definizione, all'aggiornamento e al miglioramento di procedure interne, policy e strumenti di controllo. A

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