HR Generalist
Pubblicato il 17-08-2026 - Adecco in TorinoIl team Consultant di Torino ricerca per importante azienda tessile, una risorsa appartenente alle categorie protette (L.68/99) da inserire nel ruolo di HR Generalist, a supporto delle attivita operative dell'ufficio Risorse Umane.La figura selezionata contribuira alla gestione dei principali processi HR, garantendo precisione operativa, rispetto delle scadenze e supporto alle attivita amministrative e organizzative legate al ciclo di vita del dipendente.Responsabilita principali: Verifica e gestione della documentazione pre-assuntiva dei candidati, con eventuali solleciti Coordinamento degli ingressi e supporto alle attivita di onboarding in collaborazione con il team Education Invio ai neoassunti dei programmi formativi e di inserimento Organizzazione e pianificazione delle visite mediche per i nuovi assunti Gestione delle visite mediche periodiche e aggiornamento della documentazione sanitaria a sistema Comunicazione a responsabili e dipendenti in caso di limitazioni o prescrizioni mediche Gestione e aggiornamento della documentazione relativa al rapporto di lavoro Monitoraggio e registrazione di assenze, ritardi e certificati di malattia Supporto nella gestione di autorizzazioni e pratiche amministrative (es. videosorveglianza) Supporto alla digitalizzazione e organizzazione degli archivi HR Aggiornamento e controllo dei dati HR nei sistemi aziendali Requisiti: Diploma di scuola superiore (laurea considerata un plus) Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office (Outlook, Word, Excel) Precisione, affidabilita e capacita organizzative Buone capacita relazionali e attitudine al lavoro in teamOfferta:Inserimento diretto in azienda con tempo determinato di 6 mesi e mezzo e prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato. Inquadramento: Impiegato/a - CCNL commercio IV livello 14 mensilitaRetribuzione lorda annua: RAL 13 K per un part time a 21 ore settimanaliOrario: part time lunedi-venerdi 4 giorni a 4 ore e un giorno da 5 ore. Disponibilita orari